杭州市機械行業協會章程（第二次修改稿）

第一章  總則

第一條 杭州市機械行業協會，英文全稱：Hangzhou Association of Machinery Industry，是由杭州市從事機械（裝備）及零部件産品研究開發、生産經營和技術服務的企事業單位自願結合組成的地方性、行業性、非營利性社會組織，并具有社會團體法人資格。以下簡稱本會

本會會員分布和活動地域爲杭州地區。

第二條 本會的宗旨：加強機械（裝備）及零部件行業企事業單位之間的聯系、交流和合作；在政府和企業之間發揮橋梁、紐帶作用；提升杭州市機械（裝備）及零部件産業的技術水平，促進杭州市機械（裝備）及零部件産業的發展。熱忱爲會員服務，爲杭州經濟的發展作出應有的貢獻。

本會遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚，自覺加強誠信自律建設。

第三條 本會堅持中國共産黨的全面領導，根據中國共産黨章程的規定，設立中國共産黨的組織，開展黨的活動，爲黨組織的活動提供必要條件。本會承擔保證政治方向、團結凝聚群衆、推動事業發展、建設先進文化、服務人才成長、加強自身建設等職責。

本會的登記管理機關是杭州市民政局，黨建領導機關是杭州市經濟和信息化局黨委。本會接受登記管理機關、黨建領導機關、有關行業管理部門的業務指導和監督管理。

第四條 本會負責人包括理事長、副理事長、秘書長。

第五條 本會住所設在杭州市南山路152号。

第六條 本會的網址www.hzjxhy.com

第二章  業務範圍

第七條 本會的業務範圍：

（一）積極宣傳貫徹政府部門的有關政策法規，向有關政府主管部門反映會員和行業的願望及要求，開展行業情況調查，提出本行業中、長期發展規劃的咨詢建議。

（二）對本行業發展的地方性技術經濟政策、法規的制訂，進行研讨以及提出建議。

（三）訂立本行業行規行約，并遵照執行，提倡行業自律和公平競争，維護行業正當利益和健康發展。

（四）協助政府部門組織制定、修改本行業的地方标準和專業标準以及本行業的推薦性标準，并推進标準的貫徹實施。

（五）組織本行業科技項目攻關，并爲國家科技主管部門重大科技項目立項，提供相關建議和依據。

（六）受有關部門委托，組織本行業優秀産品的推薦活動，對企業經營、科技、生産、管理等活動進行分析、咨詢和指導；收集反饋本行業産品質量信息，對産品質量給予跟蹤和監督。

（七）開展新産品、新技術的推廣應用和科技成果商品化，積極組織科技交流、學術交流和經驗交流。宣傳和推廣先進技術及相關産品，積極開展技術咨詢和服務，推動行業的技術進步。

（八）對本行業企業的稅收、産品價格等情況進行調查分析，提出稅收、産品價格調整建議。

（九）經有關部門同意，組織本行業展覽（銷）會，與有關單位聯合組織出國展覽會，并積極組織對外交流。

（十）組織本行業技術情報和經濟信息的收集、分析和交流，進行行業及相關産品的市場調查、統計和預測，并組織編寫本行業經濟技術等方面的資料，爲政府有關部門宏觀調控提供決策依據。

（十一）總結交流本行業企業改革、經營、管理的經驗，表彰優秀企業，開展經營管理咨詢，推進企業管理現代化。

（十二）根據行業發展的需要，組織行業人才培訓，人才交流，提高行業隊伍素質。經有關部門同意，積極開展與國外同行業的交流和合作，推動機械（裝備）及零部件等相關産品出口，引進外資、技術及産品，促進我市機械（裝備）行業接軌國際市場。

（十三）完成政府業務主管部門委托的其他有關工作。

業務範圍中屬于法律法規規章規定須經批準的事項，依法經批準後開展。

第三章  會員

第八條 本會會員爲單位會員。

第九條 擁護本會章程，符合下列條件的，可以自願申請加入本會

（一）擁護本協會的章程，願意履行會員義務；

（二）自願加入本協會；

（三）經過合法登記，屬于本行業的企業、事業、科研、社團等組織。

第十條 會員入會的程序

（一）提交入會申請書；

（二）提交單位營業執照或登記證書複印件；

（三）經本會理事會讨論通過；

（四）由理事會授權秘書處頒發會員證。

第十一條 會員享有下列權利

（一）會員享有本協會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）參加本協會的活動；

（三）獲得本協會服務的優先權；

（四）對協會工作的批評建議權和監督權；

（五）入會自願，退會自由。

第十二條 會員履行下列義務

（一）執行本會的決議，遵守本會章程和行規；

（二）維護本會的合法權益，維護本會聲譽；

（三）完成本會交辦的工作，積極參加本會組織的活動；

（四）按規定交納會費；

（五）向本會反映情況，提供有關資料。

第十三條 會員退會須書面通知本協會并交回會員證。

第十四條 會員如有嚴重違反本章程的行爲，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

第十五條 會員退會、自動喪失會員資格或者被除名後，其在本會相應的職務、權利、義務自行終止。

第十六條 本會置備會員名冊，對會員情況進行記載。會員情況發生變動的，應當及時修改會員名冊，并向會員公告。

第四章  組織機構

第一節 會員大會

第十七條 本會的最高權力機構是會員大會，其職權是：

（一）制定和修改章程；

（二）決定本會的工作目标和發展規劃；

（三）制定和修改理事長、副理事長、理事、監事、秘書長産生辦法，報黨建領導機關備案；

（四）選舉和罷免理事、監事；

（五）審議理事會的工作報告和财務報告；

（六）聘請名譽理事長；

（七）決定名稱變更事宜；

（八）決定終止事宜；

（九）決定其他重大事宜。

第十八條 會員大會每一年召開一次，每一屆任期4年。

會員大會每年召開1次，每一屆任期4年。因特殊情況需提前或者延期換屆的，須由理事會表決通過，經黨建領導機關審核同意後，報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。

本會召開會員大會，須提前15日将會議的議題通知會員。

會員大會應當采用現場表決方式。

第十九條 經理事會或者本會30%以上的會員提議，應當召開臨時會員大會。

臨時會員大會由理事長主持。理事長不主持或不能主持的，由提議的理事會或會員推舉本會一名負責人主持。

會員大會須有2/3的會員出席方能召開，決議事項符合下列條件方能生效：

（一）制定和修改章程，決定本會終止，須經到會會員2/3以上表決通過；

（二）選舉理事，按得票數确定，當選理事得票數不得低于到會會員的1/2；罷免理事，須經到會會員1/2以上投票通過；

（三）制定或修改會費标準，須經到會會員1/2以上無記名投票方式表決；

（四）其他決議，須經到會會員1/2以上表決通過。

第二節 理事會

第二十條 理事會是會員大會的執行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對會員大會負責

理事人數最多不得超過會員的1/3，不能來自同一會員單位。

本會理事應當符合以下條件：

（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；

（二）在機械（裝備）及零部件行業内有較大影響；

（三）理事長、副理事長最高任職年齡不超過70周歲；

（四）身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；

（六）具有完全民事行爲能力。

第二十一條 理事的選舉和罷免

（一）第一屆理事由發起人商申請成立時的會員共同提名，報黨建領導機關同意後，會員大會選舉産生；

（二）理事會換屆，應當在會員大會召開前2個月，由理事會提名，成立由理事代表、監事代表、黨組織代表和會員代表組成的換屆工作領導小組；

理事會不能召集的，由1/5以上理事、監事會、本會黨組織或黨建聯絡員向黨建領導機關申請，由黨建領導機關組織成立換屆工作領導小組（或專門選舉委員會），負責換屆選舉工作；

換屆工作領導小組拟定換屆方案，應在會員大會召開前2個月報黨建領導機關審核；

經黨建領導機關同意，召開會員大會，選舉和罷免理事；

（三）根據會員大會的授權，理事會在屆中可以增補、罷免部分

理事，最高不超過原理事總數的1/5。

第二十二條 每個理事單位隻能選派一名代表擔任理事。單位調整理事代表，由其書面通知本會，報理事會備案。

第二十三條 理事的權利：

（一）理事會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）對本會工作情況、财務情況、重大事項的知情權、建議權和監督權；

（三）參與制定内部管理制度，提出意見建議；

（四）向理事長或理事會提出召開臨時會議的建議權。

第二十四條 理事應當遵守法律、法規和本章程的規定，忠實履行職責、維護本會利益，并履行以下義務：

（一）出席理事會會議，執行理事會決議；

（二）在職責範圍内行使權利，不越權；

（三）不利用理事職權謀取不正當利益；

（四）不從事損害本會合法利益的活動；

（五）不得洩露在任職期間所獲得的涉及本會的保密信息，但法律、法規另有規定的除外;

（六）謹慎、認真、勤勉、獨立行使被合法賦予的職權；

（七）接受監事對其履行職責的合法監督和合理建議。

第二十五條 理事會的職權是：

（一）執行會員大會的決議；

（二）選舉和罷免理事長、副理事長，決定聘任或解聘秘書長；

根據會員大會的授權，在屆中增補、罷免部分理事，最高不超過原理事總數的1/5

（三）決定名譽職務人選；

（四）籌備召開會員大會，負責換屆改選工作；

（五）向會員大會報告工作和财務狀況；

（六）決定設立、變更和終止分支機構、代表機構、辦事機構、和其他所屬機構；

（七）決定副秘書長，各所屬機構主要負責人的人選；

（八）領導本會所屬各機構開展工作；

（九）審議年度工作報告和工作計劃；

（十）審議年度财務預算、決算；

（十一）制定本會内部各項管理制度；

（十二）決定本會負責人和工作人員的考核及薪酬管理辦法

（十三）決定其他重大事項。

第二十六條 理事會每屆4年。因特殊情況需提前或者延期換屆的，須由理事會表決通過，報黨建領導機關審核同意後，報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。

第二十七條 理事會須2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事的2/3以上表決通過方能生效。

第二十八條 理事3次不出席理事會會議，自動喪失理事資格。

第二十九條 理事長、副理事長由理事會采取無記名投票方式從理事中選舉産生。

聘任、解聘秘書長，須經到會理事2/3以上投票通過。

罷免理事長、副理事長，須經到會理事2/3以上投票通過。

第三十條 選舉理事長、副理事長，按得票數确定當選人員，但當選的得票不得低于總票數的2/3。

第三十一條 理事會每年至少召開二次會議，情況特殊的，可采用通信形式召開。通訊會議不得決定理事長、副理事長、秘書長的調整。

第三十二條 經理事長或者1/5的理事提議，應當召開臨時理事會會議。

理事長不能主持臨時理事會會議，由提議召集人推舉本會一名負責人主持會議。

第三節 負責人

第三十三條 本會負責人包括理事長1名，副理事長9至12名，秘書長1名。

本會負責人應當具備下列條件：

（一）堅持中國共産黨領導，擁護中國特色社會主義，堅決執行黨的路線、方針、政策，具備良好的政治素質；

（二）遵紀守法，勤勉盡職，個人社會信用記錄良好；

（三）具備相應的專業知識、經驗和能力，熟悉行業情況，在本會業務領域有較大影響；

（四）身體健康，能正常履責，理事長、副理事長年齡不超過70周歲，秘書長年齡不超過65周歲且爲專職；

（五）具有完全民事行爲能力；

（六）能夠忠實、勤勉履行職責，維護本會和會員的合法權益；

（七）無法律法規、國家政策規定不得擔任的其他情形。

理事長、秘書長不得兼任其他社會團體的理事長、秘書長，理事長和秘書長不得由同一人兼任，并不得來自于同一會員單位，不得具有近親屬關系。

第三十四條 本會負責人任期與理事會相同，連任不超過2屆。

聘任或者向社會公開招聘的秘書長任期不受限制，可不經過民主選舉程序。

第三十五條 理事長爲本會法定代表人。

因特殊情況，經理事長推薦、理事會同意，報黨建領導機關審核同意并經登記管理機關批準後，可以由副理事長或秘書長擔任法定代表人。聘任或向社會公開招聘的秘書長不得任本會法定代表人。

法定代表人代表本會簽署有關重要文件。

本會法定代表人不兼任其他社團的法定代表人。

第三十六條 擔任法定代表人的負責人被罷免或卸任後，不再履行本會法定代表人的職權。有本會在其被罷免或卸任後的20日内，報黨建領導機關審核同意後，向登記管理機關辦理變更登記。

原任法定代表人不予配合辦理法定代表人變更登記的，本會可根據理事會同意變更的決議，報黨建領導機關審核同意後，向登記管理機關申請變更登記。

第三十七條 理事長履行下列職責：

（一）召集和主持理事會；

（二）檢查會員大會、理事會決議的落實情況；

（三）向會員大會、理事會報告工作；

理事長應每年向理事會進行述職。不能履行職責時，由其委托或理事會推選一名副理事長代爲履行職責。

第三十八條 副理事長、秘書長協助理事長開展工作。秘書長行使下列職責：

（一）協調各機構開展工作；

（二）主持辦事機構開展日常工作；

（三）列席理事會和會員大會；

（四）提名副秘書長及所屬機構主要負責人，交理事會決定；

（五）決定專職工作人員的聘用；

（六）拟訂年度工作報告和工作計劃，報理事會審議；

（七）拟訂年度财務預算、決算報告，報理事會審議；

（八）拟訂内部管理制度，報理事會批準。

（九）處理其他日常事務。

第三十九條 會員大會、理事會會議應當制作會議紀要。形成決議的，應當制作書面決議，并由出席會議成員核簽。會議紀要、會議決議應當以适當方式向會員通報或備案，并至少保存10年。

理事、負責人的選舉結果須在20日内報黨建領導機關審核，經同意，向登記管理機關備案并向會員通報或備案。

第四節 監事

第四十條 本會設監事1名，監事任期與理事任期相同，期滿可以連任。

第四十一條 監事的選舉和罷免

（一）由會員大會選舉産生；

（二）監事的罷免依照其産生程序。

第四十二條 監事行使下列職權：

（一）列席理事會，并對決議事項提出質詢或建議；

（二）對理事、負責人執行本會職務的行爲進行監督，對嚴重違

反本會章程或者會員大會決議的人員提出罷免建議；

（三）檢查本會的财務報告；

（四）對負責人、理事、财務管理人員損害本會利益的行爲，要求其及時予以糾正；

（五）向黨建領導機關、行業管理部門、登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映本會工作中存在的問題；

第四十三條 監事應當遵守有關法律法規和本會章程，忠實、勤勉履行職責。

第四十四條 監事可以對本會開展活動情況進行調查；必要時，

可以聘請會計師事務所等協助其工作。監事行使職權所必須的費用，有本會承擔。

第四十五條 本會的負責人、理事和财務管理人員不得兼任監事。

第五節 内部管理制度和矛盾解決機制

第四十六條 本會建立各項内部管理制度，完善相關管理規程。建立《會員管理辦法》、《會費管理辦法》、《理事會選舉規程》等相關制度和文件。

第四十七條 本會建立健全證書、印章、檔案、文件等内部管理制度，并将以上物品和資料妥善保管于本會場所，任何單位、個人不得非法侵占。管理人員調動工作或者離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第四十八條 本會證書、印章遺失時，經理事會2/3以上理事表決通過，在公開發布的報刊上刊登遺失聲明，可以向登記管理機關申請重新制發和刻制。如被個人非法侵占，應通過法律途徑要求返還。

第四十九條 本會建立民主協商和内部矛盾解決機制。如發生内部矛盾不能經過協商解決的，可以通過調解、訴訟等途徑依法解決。

第五章 資産管理、使用原則

第五十條 本會收入來源

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業務範圍内開展活動、提供服務的收入；

（五）利息；

（六）其它合法收入。

第五十一條 本會按照國家有關規定收取會員會費。

本會開展評比表彰等活動，不收取任何費用。

第五十二條 本會的收入除用于與本會有關的、合理的支出外，全部用于本章程規定的業務範圍和非營利事業。

第五十三條 本會執行《民間非營利組織會計制度》，建立嚴格的财務管理制度，保證會計資料合法、真實、準确、完整。

第五十四條 本會配備具有專業資格的會計人員，會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第五十五條 本會的資産管理必須執行國家規定的财務管理制度，接受會員大會和有關部門的監督。資産來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并将有關情況以适當方式向社會公布。

投入人對投入該組織的财産不保留或享有任何财産權利，本款所稱投入人是指除各級人民政府及其部門外的法人、自然人和其他組織”

第五十六條 本會重大資産配置、處置須經過會員大會或者理事會審議。

第五十七條 理事會決議違反法律、法規或章程規定，緻使社會團體遭受損失的，參與審議的理事應當承擔責任。但經證明在表決時反對并記載于會議記錄的，該理事可免除責任。

第五十八條 本會換屆或更換法定代表人之前必須進行财務審計。

法定代表人在任期間，本社團發生違反《社會團體登記管理條例》和本章程的行爲，法定代表人應當承擔相關責任。因法定代表人失職，導緻社會團體發生違法行爲或社會團體财産損失的，法定代表人應當承擔個人責任。

第五十九條 本會的全部資産及其增值爲本會所有，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用，不得在會員中分配。

第六章  信息公開與信用承諾

第六十條 本會依據有關政策法規，履行信息公開義務，建立信息公開制度，及時向會員共開年度工作報告、第三方機構出具的報告、會費收支情況以及經理事會研究認爲有必要公開的其他信息，及時向社會公開登記事項、章程、組織機構、接受捐贈、信用承諾、政府轉移或委托事項、可提供服務事項及運行情況等信息。

本會建立新聞發言人制度，經理事會通過，任命或指定1名負責人作爲新聞發言人，就本組織的重要活動、重大事件或熱點問題，通過定期或不定期舉行新聞發布會、吹風會、接受采訪等形式主動回應社會關切。新聞發布内容應由本會法定代表人或主要負責人審定，确保正确的輿論導向。

第六十一條 本會建立年度報告制度，年度報告内容及時向社會公開，接受公衆監督。

第六十二條 本會重點圍繞服務内容、服務方式、服務對象和收費标準等建立信用承諾制度，并向社會公開信用承諾内容。

第七章  章程的修改程序

第六十三條 對本會章程的修改，由理事會表決通過，提交會員大會審議。

第六十四條 本會修改的章程，經會員大會到會會員2/3以上表決通過後，報黨建領導機關審核，經同意，在30日内報登記管理機關核準。

第八章  終止程序及終止後的财産處理

第六十五條 本會終止動議由理事會提出，報會員大會表決通過。

第六十六條 本會終止前，應當依法成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第六十七條 本會經登記管理機關辦理注銷登記手續後即爲終止。

第六十八條 本會終止後剩餘财産，在黨建領導機關和登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本會宗旨相關的事業，或者捐贈給宗旨相近的社會組織。

第九章  黨組織建設

第六十九條 本會按照黨章規定，經上級黨組織批準設立黨組織。如暫不能單獨、聯合建立黨組織的，支持上級黨委選派黨建工作指導員、聯絡員等方式，在本會開展黨的工作。

第七十條 本會黨組織負責人，一般由本會秘書長以上負責人中的中共正式黨員擔任，人選報黨建領導機關審核、審批。

第七十一條 探索建立開放式黨組織和黨小組，對黨員有3名以上，但能接轉組織關系的黨員不足3名的，建立功能型、拓展型黨組織。

第七十二條 本會換屆選舉時，應先征求本會黨組織意見；本會變更、撤并或注銷，黨組織應及時向上級黨組織報告，并做好黨員組織關系轉移等相關工作。

第七十三條 本會爲黨組織開展活動、做好工作提供必要的場地、人員和經費支持，将黨建工作經費納入管理費用列支，支持黨組織建設活動陣地。

第七十四條 本會支持領導班子與黨組織領導班子“雙向進入、交叉任職”，黨組織負責人參加或列席管理層有關會議、黨組織開展有關活動邀請非黨員的本會負責人參加。

第七十五條 本會支持黨組織對社會組織重要事項決策、重要業務活動、大額經費開支、接收大額捐贈、開展涉外活動等提出意見。

第十章  附  則

第七十六條 本章程經2019年11月20日會員大會表決通過。

第七十七條 本章程的解釋權屬本會的理事會。

第七十八條 本章程自登記管理機關核準之日起生效。